martes, 20 de marzo de 2012
Video sobre ERP
17:52 | 
Publicado por
Robert Martínez |
Buenas tardes, en está entrada podrán ver un video sobre ERP, desarrollado por el grupo del blog.
domingo, 18 de marzo de 2012
ERP's Licenciadas.
JD Edwards EnterpriseOne de Oracle es una suite de software de planificación de recursos empresariales completo con aplicaciones integradas que combina valor de negocio, tecnología basada en estándares y profunda experiencia del sector en una solución empresarial con un bajo costo total de propiedad. Todos los procesos financieros en todas las aplicaciones se integran en una sola base de datos y enlace en forma fluida con otras soluciones de JD Edwards EnterpriseOne. El portal de información para clientes y partners le proporciona un solo punto de entrada para obtener acceso a documentación, formación y otra información útil.
El software de la solución Microsoft Dynamics ERP proporciona una base diseñada expresamente para cinco sectores, junto con funcionalidades de ERP completas y básicas para la gestión de finanzas, recursos humanos y operaciones. Proporciona la base sólida que necesita para colaborar con éxito a sus clientes, socios empresariales, empleados y proveedores Los principales Módulos con los que cuenta Microsoft Dynamics Axapta son Contabilidad General, Activos Fijos, Gestión Bancaria, banca electrónica, Contabilidad de Costos, Presupuestos, CRM, Telemarketing, Automatización de fuerza de ventas, gestión de Ventas y Compras, Planificación Maestra MRP, Producción, Control de Piso y Planta de producción, Gestión de Proyectos, Gestión de procesos de Negocio, Cuadro de Mando Balanced Scoredcard, Portal Web Empresarial Enterprise y herramientas de Análisis de Negocio. Todos estos módulos enmarcadas dentro de un ambiente de fácil adaptabilidad, customización y escalabilidad.
SAP se destaca entre los proveedores de sistemas ERP por trayectoria, experiencia e innovación. Los sistemas ERP poseen herramientas analíticas que le ayudan a actuar de forma decisiva, y una plataforma abierta que le permite aprovechar más el valor de la inversión en los sistemas de sus recursos empresariales. Esta solución tiene funcionalidades de gestión financiera, recursos humanos, operaciones y servicios corporativos. Los sistemas ERP de SAP dan soporte a portales y tecnologías móviles, business intelligence y gestión del conocimiento. Informacion "on-line". Esta característica significa que la información se encuentra disponible al momento, sin necesidad de esperar largos procesos de actualización y procesamiento habituales en otros sistemas.
Estas son algunas soluciones de software con sus características, estás son importantes en el mercado y se han mantenido por la cantidad y calidad de soluciones enfocadas en algunos módulos en general de las compañías.
Referencias:
domingo, 11 de marzo de 2012
¿ERP libre o licenciado?
En el tema
de hoy trataremos algunos aspectos a tener en cuenta a la hora de decidir entre
un sistema ERP de código abierto y uno bajo licencia. La próxima entrada se
mostrarán algunos de los ERP’s licenciados más reconocidos.
Es importante conocer los diferentes sistemas
ERP que ofrecen muchas organizaciones, ya sean de código abierto o bajo
licencia. De esta forma, si en algún momento de su vida profesional está
tomando la decisión de cuál de los dos tipos de sistema ERP implantar en una
empresa, posea los criterios y las capacidades para tomar la decisión correcta.
- Los ERP de código abierto están desarrollados en arquitecturas web y su código está sujeto a las modificaciones de quien lo implemente para adaptarlo a las necesidades propias, es decir, se puede analizar, evaluar y mejorar. Además muchos de ellos están desarrollados en lenguajes conocidos como Java.
- Muchas de las empresas que ofrecen soluciones de código abierto no brindan la garantía de continuidad que permita a las empresas crecer y desarrollar su potencial. Este interrogante sería un buen punto de partida cuando se esté en la toma de la decisión.
- Los proveedores de Sistemas ERP licenciados piden altas sumas de dinero por la renovación de licencias sin contemplar qué tan grande es la organización o el ERP implantado.
- El código del Sistema ERP bajo licencia viene cerrado y no es público para editar, con lo cual si se quisiera hacer un cambio sencillo no sería posible hacerlo.
- Los proveedores de ERP’s licenciados ofrecen soporte al sistema implantado, lo cual es bueno porque en caso de problemas hay a quien acudir, sin embargo el grado de soporte que haya que hacer implica unos costos obligados ya que la empresa se encuentra “casada” con el proveedor.
¿La
solución que se va a implantar es escalable?
¿Hay
suficiente documentación de la solución en caso de darnos soporte a nosotros
mismos?
Si
una empresa ofrece la solución de código abierto, ¿Tiene ésta el suficiente
conocimiento para brindar continuidad?
¿Cuánto
vale la solución de código abierto y una semejante que me ofrece el mercado?
¿Tiene
la solución de código abierto los módulos que se necesitan para las áreas de la
empresa?
domingo, 4 de marzo de 2012
Algunos ERP Open Source
En esta entrada, queremos mostrar algunos de los ERP Open Source más reconocidos mundialmente.
Está construido con una arquitectura abierta que sea flexible para funcionar con todos los sistemas operativos estándar de la industria y plataformas de hardware. Se apoya en tecnologías LAMP, es decir la unión de tecnologías entre Linux, Apache, MySQL y PHP. Tiene dos versiones: “Easy” y “Enterprise”. Sobresalen seis módulos: Distribución, Finanzas, fabricación, gestión de clientes, e-commerce, sistemas. OpenPro es conocida como la solución ERP más vendida Open Source.
Creado y en su mayor parte desarrollado por Nexedi, un editor de software de código abierto, desde el principio ha sido reconocido como una solución ERP innovadora y excepcional. Por lo tanto, el primer despliegue de ERP5 de Coramy, líder europeo en la industria del vestido, fue galardonado como el mejor proyecto de implantación de ERP en la edición especial de Informática decisión en junio de 2004. Utiliza un único modelo, llamado Modelo Unificado de Empresas, que se utiliza para describir todos sus componentes.
Es un ERP publicado como código abierto lo que significa transparencia, flexibilidad y evolutividad de los clientes. También significa que no hay riesgos de las actualizaciones obligatorias, capacidad de mantenimiento garantizado de por vida y por supuesto sin licencia y sin necesidad de permanecer con el mismo proveedor o empresa de servicios para siempre.
Desarrollado por dos profesores de la Universidad de Navarra - España desde mediados de 1990, en una compañía llamada Tecnicia ahora llamada OpenBravo S.L. Es una aplicación con arquitectura cliente/servidor web escrita en Java. Se presenta en dos versiones: Community, de libre distribución y con acceso al código abierto aunque con muchas restricciones; y Profesional, de código propietario con todas las funcionalidades activas.
Algunas de las empresas que lo han implementado en Colombia son CLC: Centros de literatura Cristiana de Colombia, COMATEL y Ronda.
Funciona bajo la nube de Amazon, aunque también sirve bajo el propio data center de la compañía. Es muy económica, ya que no hay costos de licencias y según estudios se ha logrado establecer que puede ahorrar hasta un 80% los costos de operación y mantenimiento que tiene un ERP normalmente. Al igual que los demás sistemas ERP cuenta con una edición empresarial y otra comunal(libre).
Estos ERP son apenas un abre bocas de los existentes, aunque sí son de los más reconocidos. Esperamos que está entrada les haya sido de utilidad.
domingo, 26 de febrero de 2012
Componentes ERP
Breve descripciòn de cada componente de una ERP:
1)El hardware infraestructura, en el que el requerimiento mínimo es
un servidor, pero son frecuentes las llamadas granjas de servidores
multiprocesador con requerimientos de seguridad, tolerancia a
fallos entre otros.
3)Aplicación. Este componente es el corazón del sistema, ya que proporciona la funcionalidad requerida por el usuario, reflejando los procesos internos de la empresa. En cuanto a qué módulos contiene un ERP, de nuevo el abanico de posibilidades es amplio.Pueden ser dependiendo su propòsito, por ejemplo:
- Gestión Financiera.
- Ventas/Compras/SCM.
- Fabricación (control y gestión de los procesos de fabricación);
- Gestión de Almacenes/Logística
- Gestión de Proyectos (Control y gestión de los proyectos en sus distintas fases.)
- CRM (Gestión de la empresa con sus clientes,
como clientes potenciales, gestión documental,
datos e informes, referencias, marketing, ofertas, pedidos, etc.); - Recursos Humanos..
5)Interfaz de Usuario: Todos los componentes anteriores no servirían de nada sin una adecuada interfaz que permita al usuario trabajar con la aplicación.
domingo, 19 de febrero de 2012
Implementando un ERP exitosamente (Parte II)
En la publicación de hoy vamos a ver las demás recomendaciones que pueden contribuir a implementar un ERP de manera exitosa.
6. El compromiso de los involucrados
Un fuerte enlace entre el consultor de la aplicación y el equipo directivo de la empresa debe ser parte fundamental para la consecución de un ERP. La gestión y determinante participación de todos los empleados es de importancia para conseguir lograr los objetivos, apoyándose en el liderazgo, la dedicación, el flujo eficiente de información y la reacción rápida antes eventos o incidentes.
7. Formando adecuadamente el talento humano
La capacitación a los empleados jefes de áreas será el eje de retroalimentación durante el proceso de implantación e incorporación de nuevas funcionalidades. Ellos ayudarán a dar una mejor idea de las necesidades del negocio y transmitirán su conocimiento hacia los demás empleados en base al nuevo sistema, lo que genera una ventaja pues los empleados se sentirán más animados al ver que sus propios colegas los guían por el buen camino en vez de alguien externo de la empresa.
8. Fomente el interés a los involucrados
El tiempo de implantación del sistema ERP es extenso por lo cual hay que identificar estrategias que se centren en la motivación del empleado premiándolo por la consecución de las nuevas tareas asignadas y por el esfuerzo en la adopción del sistema. Las reuniones frecuentes también son útiles para mostrar las ventajas y beneficios con el fin de reducir la resistencia al cambio.
9. Pensando en el futuro
Conseguir la implantación de un sistema ERP es sólo un principio, a partir de aquí, la necesidad de una mejora continua requerirá que en el futuro sea necesario reemplazar funcionalidades sencillas, por lo cual es conveniente tomar decisiones que se enfoquen hacia futuro llegando a convertir el sistema como el pilar de las operaciones de la empresa.
Referencia:
http://www.erpnoticias.com/
domingo, 12 de febrero de 2012
Implementando un ERP exitosamente (Parte I)
Implantar un ERP es un proceso que requiere de muchos recursos y organización. Si esto no se hace de una manera ordenada y lógica, seguramente terminará siendo una experiencia no grata. Que la transición de la organización sin ERP a la que la tiene no sea "dolorosa", depende de la preparación, conciencia y adaptabilidad al cambio que se tenga.
En esta y en la siguiente entrada el lector encontrará una serie de recomendaciones para lograr el éxito de la implementación.
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